Добрый день!
Я как понимаю вас интересует ООО «СК Рост» Южно-Сахалинск.
В двух словах это Сахалинская строительная компания+кадровое агентство в одном лице.
Я ярый противник трудоустройства через кадровые агентства и мне претит политика торговли трудовыми ресурсами персонала на рынке труда!
Понимаете Станислав Николаевич,если бы это предприятие было бы на земле,
то я бы назвал данное общество кадровым агентством.
А так как СК Рост ведет работы на острове Сахалин,то данного работодателя я назову именно
строительной компанией.
Не понятно?
Попробую объяснить свою позицию!
Проекты Сахалина это клок зарубежного веяния на территории России с своими уже сложившимися устоями
на рынке труда.
Зарубежные компании не желают выстраивать кадровую политику своих проектов на территории России
в рамках отечественного общепринятого порядка:работодатель-соискатель.
Зарубежные работодатели предпочитают заключение с кадровыми агентствами трехсторонние лизинговые отношения.
Лизинг персонала на Сахалине глубоко внедрен и корни просто невозможно ампутировать без вмешательства
власть держащих,да и ломать чужой устав на родной земле наши законодатели не будут...кишка тонка.
Запрет заемного труда,аутстаффинга и трехсторонних трудовых отношений на территории РФ это я думаю
при данном положении и отношении политиканов Российского разлива не возможен(о чем искренне сожелею).
Подобных компаний как ООО «СК Рост» в строительной отрасли на Сахалине предостаточно.
Пример:
ООО ПКФ «Голд Спарк» директор Южно-Сахалинск Ким Анатолий Сергеевич (у меня есть его личный мобильник и я в свое
время с ним общался)
Стас Примаков - директор Южно-Сахалинск (к стати в прошлом ваш коллега сварщик),
не помню навскидку как название его компании:монтаж,строительство на проектах Сахалина.
(у меня есть его личный мобильник и я в свое время с ним общался)
Всем широко известный ООО «Оренсах»,то же выстроен на подобных трудовых отношениях.
Со специалистом отдела управления персоналом ООО «Оренсах» Лукинской Оксаной Витальевной
(в данное время она уволилась и работает Пасифик Рим Констракторс)я в свое время
плотно вел сотрудничество в плане решения ее кадровых задач.
Вообще я не знаю Станислав Николаевич,почему вы задали мне вопрос по ООО «СК Рост».
Я просто имею понятия какие там высокие требования по вашей профессии и без НАКСа трудоустройство
туда вряд ли прокатит.Даже в цехе по производству металлоконструкций и трубных узлов вас до сварки вряд ли допустят.
У амирикосов требования к подрядчикам запредельно серьезные и к пакету документов и к квалификации
специалистов.
Я сталкивался не раз когда сварные с позором возращались с Сахалина не уложившись в стандарты
сварки допускных образцов.
Я не в коем случае не хочу вам данным примером поставить под сомнения вашу профессиональную
профпригодность!Я в курсе что вы классный специалист!
Просто я видел,когда опытные сварщики-трассовики разводили руками и с Сахалина возвращались
как побитые щенки поджав хвост...это были профессионалы и далеко не мальчики для битья!
Не знаю...я думаю данный вариант трудоустройства это не ближний свет в вашем
случае судьбу испытывать.
Это моя точка зрения Станислав Николаевич и я не хочу в этом направление вашего трудоустройства более участвовать.
Я умываю руки и делайте все как вам будет угодно!