Доброго дня!
Если вам будет занимательно, то я недавно, по просьбе моего бывшего коллеги с Яргео,
подвязался трудоустроить его знакомого директора школы в КРС.
У этого директора полное отсутствие профильного образования и отраслевого опыта,
так как он большую часть жизни проработал в районной общеобразовательной школе.
Мне было до ужаса интересно, смогу ли я запихать директора школы помбуром в КРС или нет.
Директор школы, на производстве в КРСе «нужен как собаке пятая нога»!
При правильном подходе, даже с трудоустройством данного кандидата проблем не было!
Этот пример я привел к тому, что в сравнение с этим директором у вас просто МОРЕ
специализированного опыта работы и для вашего успешного трудоустройства необходимо
лишь соответствовать требованиям работодателей.
Вот вы же Сергей Николаевич в этом году делали корки в ЧОУ ДПО "УЦПО"
электромонтера по ОБУ 4 разряда и я просто не понимаю, что вам помешало сделать там сразу 6 разряд!
Вас что ли там насильно заставляли обучаться на 4 разряд?
Не кто в России не в силах вам запретить самостоятельное повышение квалификации
по данной профессии до 6 разряда и это несомненно будет положительно влиять
при вашем трудоустройстве на кадровую оценку вашей кандидатуры работодателями
и зарплата на производстве будет соответственно выше.
Не знаю!
Раз собрались в бурение, так стоит сразу нормальные корки делать, так как низкой квалификацией
вы отсекаете просто ОГРОМНУЮ массу вариантов для вашего успешного трудоустройства.
Так же для благополучного трудоустройства в буровую отрасль необходим дополнительный
пакет корок по смежным профессиям и допускам;
- Контроль скважин при нефтегазоводопроявлении (НГВП)
- Стропальщик - без разницы какой разряд 2, 3 или 4
- Вышкомонтажник пойдет 3 или 4 разряд
- Работа на высоте - для электромонтера по ОБУ
- Первая помощь - для электромонтера по ОБУ
Вот когда Сергей Николаевич корки такие у вас будут, я найду время и подобью вам резюме
чуть по своему и проблемы с вашей невостребованностью махом иссякнут!
Да, заколебали эти работодатели со своими рамками требований и ограничений!
Это по хорошему такие корки необходимы, но давайте в данное время попробуем
отделаться малой кровью и попробуем применить малобюджетный вариант для
вашего возможного трудоустройства.
У меня есть давняя приятельница, она уважаемая мной руководитель кадровой службы
ООО «Обьнефтеремонт» и попробуйте с ней связаться и предложить свою кандидатуру для трудоустройства.
Позвоните по телефону 83466311519, ее зовут Яна Александровна, скажите что вы от Северина(она поймет)
Скажите ей что у вас есть опыт работы по ремонту электрооборудования КРС.
В Обьнефтеремонте вообще каким то чудом подбираются всегда светлое кадровое руководство
и до Яны Александровны я много общался с уважаемой мной Ниной Иннокентьевной Баскаковой,
которая уже давным давно на пенсии, но и по сей день она у меня в близких друзьях.
До звонка стоит отправить ей ваше резюме
YAKoshkalda@onr-nv.ruКогда вы будете звонить в отдел кадрового администрирования и развития персонала
ООО «Обьнефтеремонт», трубку могут взять ее коллеги другие кадровые работники,
тогда попросите их связать вас непосредственно с Яной Александровной.
Яна Александровна душевный кадровый работник и если она не будет занята и найдет минутку,
она даст вам все разъяснения о трудоустройстве в Обьнефтеремонт по вашей позиции.
Звонить более эффектней ей будет во второй половине дня по Нижневартовскому времени.
Этот вариант трудоустройства, позволит вам приобрести стаж в буровой отрасли,
который будет крепким фундаментов для формирования дальнейшей карьеры в данном направление.